寒假工离职当天能否要求立即结算工资?

桐乡房产律师 2025-04-12
寒假工离职当天可以要求立即结算工资。依据《中华人民共和国劳动合同法》,公司需在离职时结清工资,否则需支付滞纳金。不及时处理可能导致员工权益受损,甚至引发劳动仲裁。
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寒假工离职工资结算的常见方式是要求立即支付。若公司无法立即支付,应明确支付时间和滞纳金,并协商解决;协商不成,可申请劳动仲裁。
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寒假工离职可要求立即结算工资。操作如下:首先与公司沟通要求结算;若公司拒绝,明确告知法律依据并警告可能产生的滞纳金;仍不解决,则收集证据申请劳动仲裁。
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