他们现在还要我赔偿，这种情况该如何应对？
桐乡房产律师
2025-04-14
您被无故辞退可要求赔偿。依据《劳动合同法》，违法辞退需支付二倍经济补偿。不及时处理可能导致权益受损，无法追回应有赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫无故辞退可维权。操作：1.收集证据，如合同、工资单等；2.与公司协商，要求合理解释和补偿；3.协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4.仲裁不满，可向法院提起诉讼。
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