生病请假后回公司怎么办
桐乡房产律师
2025-04-06
生病请假后应提交生病证明，按法律规定处理。依据《劳动合同法》，若无法提交证明，可按旷工处理，多次后可能解除劳动合同。未及时处理可能导致劳动关系紧张或解除。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫生病请假后需处理。操作如下：1. 提交生病证明给公司；2. 按公司规定请假流程办理；3. 若无法证明，与公司沟通解决方案，避免按旷工处理；4. 如医疗期满不能工作，公司可按规定解除劳动合同，应确保操作合法。
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